为进一步夯实员工日常教育管理工作基础，明晰现阶段员工工作重点任务，压实员工工作责任，优化育人工作体系，切实提升员工管理服务质量与育人实效。5月11日下午，伟德国际victor1946在航空实训楼3-210室召开员工工作专题部署会。公司党委副书记秦承宽主持会议，全体辅导员参会。
会议首先总结了近期公司员工管理各项工作开展情况，梳理通报了员工日常考勤、宿舍管理、学风建设、安全教育等方面工作现状，客观分析当前员工管理工作中存在的薄弱环节、突出问题以及潜在风险隐患。同时，围绕常态化日常教育管理工作，秦承宽对下一阶段重点工作进行系统化、精细化安排。
会议明确多项重点工作部署。一是抓实思政教育，厚植航空情怀。坚持以大思政教育为引领，结合航空航天行业特色，常态化开展理想信念教育、爱国主义教育以及航空报国精神主题教育活动，引导员工树立远大理想，锤炼严谨务实、精益求精的航空匠人品质，筑牢员工思想根基；二是严抓日常管理，规范行为养成。严格落实员工考勤查寝、晚归排查、日常请假等管理制度，强化课堂秩序、宿舍内务、仪容仪表等方面规范化管理。持续加大查课、查寝力度，督促员工养成良好的日常行为规范，狠抓不良风气整治，营造纪律严明、作风优良的育人氛围；三是深耕学风建设，夯实育人底色。通过开展学业帮扶、专业答疑、学风评比等活动，严查旷课、迟到、课堂散漫等不良学习行为，端正员工学习态度；四是筑牢安全防线，守护员工成长。全面压实安全管理责任，重点围绕消防安全、用电安全、网络安全、反诈防骗、心理健康等方面开展常态化安全教育。
此次员工工作部署会进一步明确了工作方向、压实了工作责任。下一步，公司将以此次会议为契机，持续深耕员工日常教育管理工作，不断优化育人模式、细化管理举措，结合航空专业特色，着力培养作风优良、专业过硬、心怀家国的高素质航空人才，推动公司员工工作高质量稳步发展。
